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DONNE ITALIANE ALL'ESTERO - SVIZZERA - LA SVIZZERA SI MOBILITA PER L'UGUAGLIANZA DELLE DONNE: PIU' TEMPO, PIU' SOLI E PIU' RISPETTO - L'IMPEGNO DEL SINDACATO UNIA
(2020-06-14)
Oggi, 14 giugno e durante tutta la settimana precedente, Unia si è mobilitata e si sta mobilitando di nuovo per chiedere più tempo, più denaro e rispetto per le donne! Un anno dopo l'enorme successo del secondo sciopero femminile *, l'uguaglianza non è stata ancora raggiunta. Il sindacato chiede una rivalutazione dei salari e dei bonus delle donne per coloro che erano in prima linea durante la crisi.
Le donne meritano di più: più tempo, più soldi e rispetto. Un anno fa, donne provenienti da tutta la Svizzera hanno dimostrato la loro forza e la gravità delle loro richieste organizzando la più grande mobilitazione degli ultimi decenni. Ma da allora è stato fatto troppo poco. La discriminazione salariale, i doppi o tripli oneri e la mancanza di rispetto fanno parte della vita quotidiana delle donne in Svizzera.
Per questi motivi, in occasione dell'anniversario dello sciopero delle donne *, sono in atto azioni in tutta la Svizzera.
Ma le donne di Unia si sono anche mobilitate durante la settimana precedente, da lunedì 8 giugno. A Neuchâtel è stato costruito un muro della vergogna e poi demolito per simboleggiare la fine del sessismo e della discriminazione. Ad Olten, una statua era vestita di viola. A Delémont, le donne mettono "i punti sulla i" dell'uguaglianza.
In occasione del giubileo dello sciopero delle donne *, Unia pubblica anche il suo libro “La Suisse bouge. Sciopero delle donne * 2019 ”. Questo lavoro in tre lingue è riccamente illustrato con foto e testimonianze che mettono in relazione scioperi, azioni e manifestazioni del 14 giugno 2019 in tutte le regioni della Svizzera. Inoltre, sindacalisti ed esperti parlano in interviste e articoli.
Cura, assistenza domiciliare, vendita al dettaglio, logistica: anche durante la pandemia, le donne erano in prima linea! Il settore dell'assistenza è femminile per l'82% mentre quello per il commercio al dettaglio è almeno del 65%. Gli applausi non sono sufficienti per premiare questo sforzo. Per queste donne, Unia non richiede uno stipendio inferiore a 4.000 x13 franchi (40 ore settimanali) e un bonus di almeno 2.000 franchi per gli sforzi fatti durante la pandemia e i rischi connessi. Porre fine al sessismo: questo uno dei punti della manifestazione .
Il rispetto per il lavoro delle donne deve ora essere tradotto in azione! Unia chiede inoltre maggiori controlli nelle aziende per far rispettare la parità salariale, una maggiore lotta contro il sessismo e le molestie sessuali, il riconoscimento del lavoro di cura e il congedo parentale da dividere tra genitori.
Ulteriori informazioni
“La Svizzera è in movimento. »Il libro di Unia sullo sciopero delle donne * 2019. (14/06/2020-ITL/ITNET)
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